Category Archives: cut-e

Laufen für den guten Zweck: cut-e beim HSH Nordbank Run 2017

Bereits zum vierten Mal nahm cut-e am beliebten Firmenlauf in der Hamburger HafenCity teil. Unter dem Motto „Kinder helfen Kindern“ fand der HSH Nordbank Lauf am 1. Juli 2017 statt. Mehr als 821 Teams mit über 24.000 Läuferinnen und Läufern … Continue reading

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Talente finden und binden: Auf dem Personalmanagementkongress in Berlin zeigt cut-e, wie es geht

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Als Aussteller und Referent nimmt cut-e am Personalmanagementkongress in Berlin am 29. und 30. Juni 2017 teil. Der internationale Experte für Personalauswahl und -entwicklung im Online-Assessment präsentiert sich auf der Fachtagung mit einem Stand und moderiert einen Workshop, in dem … Continue reading

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Personalauswahl im Vertrieb: Neue Studie von cut-e hilft High-Performer zu erkennen

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Laut einer neuen Studie des Online Assessment-Spezialisten cut-e können Top-Performer in Vertriebspositionen mehr als zehnmal so viel verkaufen wie weniger leistungsstarke. Darüber hinaus gibt die Studie Antworten auf die Fragen, welche Persönlichkeitsmerkmale Top-Performer ausmachen und wie Unternehmen sie in ihrem … Continue reading

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cut-e als Goldsponsor auf EAWOP 2017 Kongress in Dublin

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Auf dem EAWOP 2017 Kongress für Arbeits- und Organisationspsychologie (17. bis 20. Mai in Dublin, Irland) präsentiert cut-e, internationaler Experte für Personalauswahl und -entwicklung im Online-Assessment, verschiedene Sessions zu den Themen Gamifizierung und die „dunkle Triade“ der Persönlichkeit am Arbeitsplatz. … Continue reading

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SIOP 2017: cut-e-Team referiert zu Trendthemen der Personalauswahl

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cut-e, internationaler Experte für Personalauswahl und -entwicklung im Online-Assessment, nimmt vom 27. bis 29. April auf der SIOP 2017 Konferenz in Orlando, Florida teil. Neben Dr. Katharina Lochner, Research Director bei cut-e, werden drei weitere Kollegen von cut-e Vorträge über … Continue reading

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PERSONAL2017: cut-e präsentiert innovative Tools der Personalauswahl

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Auf der PERSONAL2017 Nord (25./26. April) in Hamburg und der PERSONAL2017 Süd (9./ 10. Mai) in Stuttgart wird cut-e als Aussteller und Fachreferent wieder vertreten sein. Der internationale Experte für Personalauswahl und -entwicklung im Online-Assessment informiert auf den Fachmessen für … Continue reading

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Hochschulabsolvent gewinnt mit Mimik-Erkennungsverfahren für die Personalauswahl den Theta Award 2017

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Auf der internationalen cut-e-HR-Konferenz erhielt  Masterabsolvent Andreas Kopp aus Nürnberg den ersten Preis im Wettbewerb um die besten Ideen der Personaleignungsdiagnostik. Der internationale Forschungspreis Theta Award war mit 4.000 Euro dotiert. Der 2013 von cut-e ins Leben gerufene Award würdigt … Continue reading

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Online-Test für Berufskraftfahrer und Maschinenführer für mehr Sicherheit

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Für die Personalauswahl: Online-Test für Berufskraftfahrer und Maschinenführer misst sicheres Verhalten und minimiert Unfallrisiken Um bei Berufskraftfahrern und Maschinenführern festzustellen, ob sie über die erforderlichen Fähigkeiten verfügen, ihre Tätigkeit sicher auszuführen, hat cut-e, internationaler Experte für Personalauswahl und -entwicklung im … Continue reading

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cut-e und Siemens gewinnen European Excellence Awards 2017 für Human Resources

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cut-e, der internationale Experte für Personalauswahl und -entwicklung im Online-Assessment ist der Gewinner des European Excellence Awards 2017. In der Kategorie „Best Use of Technology“ konnte sich cut-e mit einem mobilen Online-Assessment, das für Siemens entwickelt wurde, durchsetzen. Mit dem … Continue reading

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cut-e und Siemens für den European Excellence Award 2017 im Bereich HR nominiert

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Für ein mobiles Online-Assessment, das für Siemens entwickelt wurde, ist cut-e für den European Excellence Award 2017 nominiert worden. Die Experten für Personalauswahl- und -entwicklung im Online-Assessment stehen auf der diesjährigen Shortlist in der Kategorie „Best Use of Technology“ für … Continue reading

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